当前,在企业发展中出现了一些问题。要改进这些问题,弥补传统思想政治工作的不足,就要具有新的理念,引进先进的企业文化理论,使企业思想政治工作有新的补充。笔者认为,企业文化建设为思想政治工作创新提供了全新的模式,思想政治工作创新要同企业文化建设结合在一起。