“三转三立”构建新时代国企人力资源管理新格局

作者：张加春

来源：中国煤炭工业, 2021, (08): 36-37.

<正>"三转三立",即转理念立魂,转形象立本,转作风立规"人的全面发展取得更为明显的实质性进展"是党的十九届五中全会确定的具体目标。因此,做好新历史方位下的人力资源工作尤为重要、更为迫切。在此背景下,已经迈入高质量发展新阶段的徐矿集团,在企业人力资源管理方面,应当贯彻新发展理念,践行系统思维、战略思维、底线思维,注重转理念立魂、转形象立本、转作风立规,着力构建"三转三立"人力资源管理新格局,推动人的全面发展取得更为明显的实质性进展。