山西天镇：引导人才在基层一线建功立业

作者：刘志儒

来源：中国人才, 2019, (12): 58.

<正>为解决扶贫一线条件苦、环境差、干事平台少，造成扶贫人才“引不进、留不住、用不好”的难题，山西省天镇县以“四个突破”为抓，激活人才“一池春水”，打造凝聚人才的“强磁场”，有力地推动人才健康发展。突破“政策瓶颈”，让优秀人才往基层一线汇集。天镇县制定《关于促进本土人才回乡创业创新的实施意见》等政策，用海纳百川的胸怀、三顾茅庐的诚意,为引进人才“筑好巢”，让曾经“走出去”的成功人士“走回来”，实现“人才回流”。完善县级领导联络人才机制，每名县级领导至少联系2名专家。