在生存和发展的改革过程中,必然牵扯到人们利益的调整和思想的心态的变化。人是生产力中最活跃的因素,职工的思想心态、工作行为都直接影响着服务水平和质量。因此,在新的形势下,以人为本开展思想政治工作,调动职工的积极性,最大限度地挖掘人的潜能,鼓励职工创造性地做好供水服务工作便成为新的课题。
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