摘要
目的:调研分析医疗系统科研管理人员的科研能力以及其影响因素。方法:采用自设问卷及科研能力自评量表,对泉州、福州辖区内部分医院的150名科研管理人员进行问卷调查。结果:科研管理人员科研能力总分49.30±37.66,Logistic回归分析显示,缺乏科研知识、遇到新问题针对问题去研究以及掌握科研流程和方法是影响科研管理人员科研能力的独立相关因素(p<0.05)。结论:提高科研意识和加强科研培训可以提高科研管理人员科研能力,使其更好地完成科研管理工作,促进医院科研工作的发展。
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单位泉州市第一医院