激励理论在高校的应用

作者:孙云; 李健
来源:科技视界, 2016, (23): 152-153.
DOI:10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2016.23.120

摘要

激励是管理学和心理学的重要组成部分,激励的好与坏直接关系到个人的发展以及整个组织的效益。本文分析了高校目前存在的弊端及解决的相关措施,讨论激励如何在高校当中激发教职工行为的积极性。

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