“草根型”青年干部的心理弱势与调节策略

作者：马正立

来源：领导科学, 2017, (24): 11-13.

DOI：10.19572/j.cnki.ldkx.2017.24.003

• 心理弱势
• 青年干部
• 政治生态环境

<正>"草根型"青年干部大多是通过公务员招考或转调而实现身份转变的,往往政治资源匮乏、从政经验不足,在成长过程中,他们可能存在一些心理弱势,从而面临某种成长瓶颈。笔者根据调研了解到的"草根型"青年干部成长过程中的心理状态,从场域、机制和角色框架来分析"草根型"青年干部心理弱势的成因,通过成长场域构建、成长机制优

• 单位
  中共中央党校研究生院