论人力资源战略管理与企业竞争优势

作者：庞学思

来源：知识经济, 2015, (19): 85-86.

DOI：10.15880/j.cnki.zsjj.2015.19.057

• 人力资源
• 企业
• 竞争优势
• 措施

在知识经济环境背景下,人力资源成为企业核心竞争力的重要因素,因此人力资源战略管理体系与企业参与市场竞争具有重要的关系,本文以人力资源战略管理与企业竞争优势研究背景为分析切入点,深入分析人力资源战略管理与企业竞争优势之间的关系,从而提出营造企业竞争优势的人力资源管理战略的措施。

• 单位
  南京特殊教育师范学院