国有企业是推进国家现代化、保障人民共同利益的重要力量,是党和国家事业发展的重要物质基础和政治基础。加强国有企业精神文明建设,培育和践行社会主义核心价值观,进一步深化群众性精神文明创建活动,是凝聚发展合力、做好国有企业重要保证。本文以彩虹集团有限公司精神文明创建活动为标本,从实践的角度思考和探索国有企业加强精神文明建设的路径和方法。
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