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摘要
随着市场经济的发展和企业改革的深化，协力用工形式已经成为各大国有钢铁企业用工制度的一种有益补充，其作用日益彰显。在当前钢铁行业竞争激烈的大环境下，如何加强协力管理，激发活力、挖潜增效、规避风险，是当前和今后较长时期需要持续探讨的一个重要管理课题。鞍钢鲅鱼圈钢铁基地（简称鞍钢鲅鱼圈）持续开展企业管理优化创新，积极探索与实践全口径协力管理，控制企业管理风险，优化管理机构、模式，完善管理制度，实现科学规范管理，管理效率和劳动生产率明显提升，协力队伍进一步稳定，提高了协力员工企业归属感，有效提高了企业的核心竞争力，为钢铁企业全口径协力管理提供有效的借鉴。
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单位鞍钢股份有限公司
