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摘要
2019年的政府工作报告提出推行科研经费“包干制”改革试点工作，科研经费“包干制”引起社会各界的广泛关注。科研经费“包干制”是科研管理制度的一项创新探索，主要目的在于为科研人员创造更加宽松的科研环境，助力科研创新成果涌现。在“包干制”试点工作的开展过程中，高校作为国家科研的主力军之一，对推动科研经费“包干制”的落地实施具有重要作用。高校科研经费“包干制”机制的落地，重点在于科研管理部门和财务部门如何松绑。基于高校实施科研经费“包干制”的重要意义，高校科研经费管理面临的困难和制约因素，本文提出落实高校科研经费“包干制”财务工作路径方面的建议和对策。
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