随着国有企业改革不断深化，党中央、国务院对剥离国有企业办社会职能作出了总体部署，企业原后勤服务辅业面临新形势，业务内容发生变化，全面转型，走向市场成为必由之路。但这些企业普遍面临市场化起步晚、体制机制不灵活、专业人才缺乏、资产负担沉重等一系列问题。通过分析社会同类企业的新特点，剖析相关问题，探讨国有后勤服务企业应如何把握机遇、补足短板、发挥特色优势，通过管理创新与经营创效实现新发展。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
