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摘要
目的探讨和评定护士的心理授权和总体幸福感之间的关系。方法 2016年9月至2017年9月在本院就职的50名护士均纳入到此文实验调查对象,调查及统计50名护士的心理授权和总体幸福感情况,研究和分析调查结果。结果本院就职的50名护士总体幸福感评分数值对比于全国女性常模,体现统计学数据对比意义,护士心理授权中的工作意义、自主性均与总体幸福感总评分数值体现正相关关系。结论护士的心理授权对其总体幸福感具有一定的影响作用,需要将护士的心理授权数值进行提升,进而改善护士的心理健康。
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单位本溪市中心医院
