党建工作是医院管理的重要内容，在业务工作中融入党建思想能助推医院顺应时代发展趋势，是增强医院职工凝聚力的有效举措，同时对于调动职工工作积极性也将产生重要的作用。公立医院党建工作是医院管理的难点内容，如何将党建工作与日常工作相融合，以此实现党建工作的重要价值，也是当前公立医院必须慎重思考的问题。在全面从严治党的大背景下，医院党建工作在开展过程中会遇到诸多问题，需要深入探讨。本文就公立医院党建工作模式促进医院管理进行分析与探讨，以期推动党建工作的顺利实施与开展，以供相关人员参考。
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