摘要

国有企业改革,一直以来是我国经济改革的重中之重。当前国企改革面临诸多问题和挑战,传统国有企业体制造成高耗低效,不利于国有资本保值增值。体制的僵化导致激励、约束和监督机制与市场化改革要求相背离。在我国经济转型升级的大背景下,需要正视问题和挑战,推进体制和机制的改革创新。

  • 单位
    中国有色金属建设股份有限公司