小微型企业核心骨干员工流失分析

作者：张琦

来源：中国市场, 2019, (12): 87-88.

DOI：10.13939/j.cnki.zgsc.2019.12.087

• 小微企业
• 核心骨干员工
• 流失
• 应对措施

随着社会的不断发展,关键岗位核心骨干员工流失是所有小微企业发展受限的一大重要因素,并且面临的情况随着社会的发展、员工"三观"变换等因素日趋严峻。