摘要

本研究对国内外现有的荣誉理论和课堂教学管理进行了综述,创新性地将二者相结合,对如何通过荣誉激励促进课堂教学管理进行了探索。研究通过对某军校大二学员进行半开放式访谈和问卷调查,发现现有教学方面的荣誉激励种类少、难度大、考量标准狭隘,有针对性地提出促进学员自我管理的荣誉激励的建议。

  • 单位
    解放军理工大学