在社会经济快速发展的背景下,企业面对的竞争环境愈发残酷,提高自身的管理效率,增强企业向心力与凝聚力,是企业良性发展的前提。在企业管理工作中,政工工作是重要的一项内容,对企业管理成效有着一定的影响,在新时期背景下企业如何优化政工工作,推动企业管理水平的进一步提升是需要重点考虑的问题。基于此,本文就如何实现企业政工工作与企业管理的共同发展进行了简要分析,以供相关人士参考。
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