<正>开远市把扫黑除恶与打造忠诚干净担当村(社区)干部队伍有机结合起来,建立村干部任职联审机制和"负面清单",开展专项研判,为打赢扫黑除恶专项斗争提供坚强的组织保证。建负面清单,构建任职"防火墙"。在联合市纪委稳妥处置违纪违法党员干部的基础上,针对存在涉黑涉恶线索人员、"村霸"和庸懒滑贪"四类村官",建立涉黑涉恶线索人员黑名单制度,详细开列存在问题负面清单7份,把有涉黑涉恶"污点"的人员挡在村(社区)干部班子大
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