摘要

基于信息不对称理论、社会认同理论、制度理论、资源基础理论、技术地方化理论、经验学习理论、文化整合理论、公司治理理论等,立足于价值创造因素的关联性与层次性,从影响效应的方向、作用力度与时变特征契入,构建跨国并购价值创造的理论框架。在此基础上,将跨国并购动机、跨国集团治理、"一带一路"纳入分析范畴,从价值判断标准、法人边界以及时代特征等维度,探讨跨国并购未来研究的潜在探索路径与发展趋势。