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摘要
为更好地探索我国国家实验室管理运行制度建设路径，研究美国能源部国家实验室的组织架构、管理方式及其在人力资本、科研和运营经费、科研项目、科研设施等方面的管理经验；在引入行动者网络理论后，从社会学角度分析美国能源部国家实验室网络行动者构成和网络转译过程，阐释网络中各行动者之间的互动关系及国家实验室网络利益联盟形成机制。最后，在总结美国能源部国家实验室治理机制基础上，为中国国家实验室的管理运行提出实施多元化治理机制的对策建议，包括重视实验室人员核心行动者主导作用，强化行动者网络中所有行动者支撑作用，建立政府宏观管理与实验室自我管理相结合的架构，健全科研资金、项目和设施管理机制。
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单位北京市科学技术研究院
