摘要

<正>百年树人,教师为本。师资队伍素质的高低直接决定了新型职业农民教育培训的质量。农广校体系师资队伍存在师资队伍总量不足、结构不合理,社会地位不高、待遇偏低等问题,缺乏有效的管理机制,教学能力有待进一步提高。必须深化对师资队伍建设重要性和紧迫性的认识,切实做好师资队伍的建设工作。确立师资队伍建设的中短期目标短期目标为迅速提升优秀专职教师教学能力,遴选一批核心专职教师重点培养。中期目标为打造一支数量合