中小物流企业要从实际出发,实事求是,贯彻以人为本的招聘管理理念,采取行之有效的招聘方法,在招聘渠道、招聘标准、人力资源规划和企业文化等方面提出正确的、合理的、有针对性的对策,帮助中小物流企业更好更快地发展。