浅谈企业人力资源管理

作者：殷丽华; 郭岩

来源：北方经济, 2012, (2): 42-43.

• 人力资源管理
• 激励
• 培训

人力资源问题受企业的机制、管理者风格、企业文化、人才的物质、心理需求的变化、薪酬模式、技术快速更新等一系列企业内部管理、外部环境等方面的制约。人力资源的开发与管理工作虽然在理论上、技巧上、方法上具有共性,但由于经济的发展、地球村的形成等,给人力资源的开发与管理在现代形势下提出了新的要求和课题。