在新形势下,我国处于产业结构的调整时期,这对煤矿企业的发展带来了很大影响,尤其在思想政治工作方面,发生了很大变化,出现很多冲突,在这样的情况,需要采取有效对策,保证员工思想的稳定性。本文分析了煤矿企业的思想政治工作的变化,并且,提出了相应的对策。