摘要

本研究以国家特需人才英语教育硕士的培养为契机,整合高校学术研究资源和中小学课堂教学实践优势,围绕各层次教育教学的真实问题,构建大中小学英语教师共谋发展的专业学习共同体,设计了集体智慧个人反思融为一体的学习流程。处于探索适应、稳定成长乃至成熟示范期的新任、青年和中年教师三个群体成长案例显示,共同体有助于各成员实现个性化可持续性的专业发展。

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