组织部门是党委行使党建工作管理权力的重要职能部门,而组工人员作为干部队伍中的特殊人员,不仅是党建工作的承担者,同时也是其推动者和落实者。组工人员的能力主要是由以下四方面组成,即政治行为能力、组工业务能力、服务大局能力和个人修养能力。从客观角度来讲,组工人员的政治素质、思想素质和业务素质都是影响党建工作质量和效果的关键因素。基于此,本文就如何提升组工人员能力进行了思考,以期带动党建工作质量和效率的提升。
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