人口老龄化进程的加快将带来健康养老服务业的快速发展，尤其是需要大量技能人才。本文采用文献梳理法和调查研究法，说明安徽省人口老龄化现状，以安徽省为例，分析养老市场对人才需求和学校养老人才供给存在的问题，提出建设智慧健康养老服务与管理专业课程体系的PDCA策略，以及课程质量提升的策略和实现路径。
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