摘要

<正>随着“一带一路”倡议和东盟自由贸易区的稳步推进,广西地区的产业和经济发展突飞猛进,物流企业发展速度加快,对物流人才的需求量和素质水平要求也大大提升。物流企业结合自身的发展规划以及对人才的需求状况,有的放矢地进行人才管理是推动企业加快融入行业发展、助力广西产业转型升级的必要路径。构建以职业能力培养为导向的职业发展体系,着力打造一支具备精湛的专业技能,能够解决实际难题的高素质人才队伍是物流企业人才培训的最终目标。