目前，国内大部分护士的心理弹性水平较低，构建提升护士心理弹性的有效干预方案是维护国内护士身心健康和促进护理队伍稳定发展的迫切需求。该文针对国内外护士心理弹性的干预形式、内容和效果进行综述，分析现有干预研究存在的不足，并提出对未来的展望，旨在为今后制订科学、合理、操作性强的干预方案提供理论指导。
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