员工职业满意度的提升路径研究——兼谈职业效益问题

作者：范玉玺

来源：企业改革与管理, 2020, (04): 91-92.

DOI：10.13768/j.cnki.cn11-3793/f.2020.0249

• 职业
• 满意度
• 效益

提高职业效益是社会政治、经济发展和组织自身存在、发展的必然要求。本文以如何提高员工的职业满意度为切入点,对职业效益问题展开研究。