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摘要
人事档案管理是公立医院人事管理工作的重要组成部分,人事档案是职工个人过去和现在的各项活动的重要历史记录和个人发展过程的重要历史再现,是医院开展人事管理工作的基础。本文在分析当前公立医院人事档案管理工作所存在主要问题的基础,有针对性地提出了创新和发展公立医院人事档案管理工作的新思路和新方向。
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人事档案管理是公立医院人事管理工作的重要组成部分,人事档案是职工个人过去和现在的各项活动的重要历史记录和个人发展过程的重要历史再现,是医院开展人事管理工作的基础。本文在分析当前公立医院人事档案管理工作所存在主要问题的基础,有针对性地提出了创新和发展公立医院人事档案管理工作的新思路和新方向。
