摘要

随着互联网技术的不断提高,全球信息化水平也在逐渐加深,我国高等院校也开始出现教育和管理向信息化的趋势转变。本文通过对高校人事管理的工作特点分析,介绍了目前高校人事管理中存在的问题,讨论了建设信息化的人事管理模式要求和注意的问题。为提高人事管理的效率,增加高校的教学改革,提供一些建议和看法。

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