我国《企业破产法》第十八条赋予管理人待履行合同的解除权，该规定仅在合同的类型上对解除权的行使进行了限制，并未对管理人行使权利应考量的因素或原则进行规定。但基于破产法的立法宗旨或价值追求，管理人在行使该权利时应在破产财产最大化原则下兼顾公平原则，并综合考量合同履行情况及解除的法律效果。同时，对于管理人决定继续履行或解除待履行合同所产生的债务性质认定，学理和司法实践中亦存有不同意见。
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