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摘要
大学毕业生在高等教育下普遍拥有较高的综合素质,对社会的适应能力也较强,是社会各行各业最重要的人才来源。人才流动很大程度上取决于就业城市的选择,我国大小城市有序健康发展的关键就在于调动大学生的就业方向。大学生通过结合自身专业需求的选择来考虑就业城市,其中排在首位的是工资待遇条件和时间空间距离的限制,个体意识对就业城市的选择影响很大,而地质环境等均排在末位。在社会快速发展的背景下,当务之急是应该找出导致目前选择意愿的根本原因及行之有效的对策。
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单位大同大学商学院
