健全“五大机制”，以职工思想引领促企业改革发展

作者：广羽

来源：工友, 2023, (02): 20.

集体企业改革，牵一发动全身。面对错综复杂的利益矛盾和职工思想状况，武钢集团工会始终高擎思想之旗，旗帜鲜明服务中心大局；始终坚持民主协商之路，贴心维护职工合法权益，将矛盾化解于无形，将职工思想凝聚在企业改革和转型发展的大局下，架起了党委行政与职工的“连心桥”。