我国全科医生工作场所暴力现状及相关因素分析

作者：余旻毅; 冯晶; 郑艳玲; 余芳; 申鑫; 雷子辉; 甘勇^*; 卢祖洵

来源：医学与社会, 2022, 35(06): 81-85.

DOI：10.13723/j.yxysh.2022.06.015

• 全科医生
• 工作场所暴力
• 相关因素

目的:了解我国全科医生工作场所暴力现状和相关因素，为防控全科医生工作场所暴力提供参考。方法:采用多阶段分层随机抽样的方法，于2021年3-5月，在我国东、中、西部随机抽取4632名全科医生进行问卷调查。结果:共纳入4376名全科医生，工作场所暴力发生率为14.26%,其类型以情感虐待的发生率最高(13.44%)。全科医生最近一次经历的工作场所暴力事件施暴者主要为患者(50.64%)、男性(79.49%),多发生于早班(53.04%)、医生办公室(75.00%),未满足患者的需求(71.63%)是最主要的发生原因，应对方式以求助领导为主(33.01%)。西部地区、女性全科医生的工作场所暴力发生风险较低，文化程度较高、日均工作时间较长、加班较频繁的全科医生工作场所暴力发生风险较高。结论:我国全科医生工作场所暴力发生率较低，地区、性别、文化程度、日均工作时间和加班频率均会对其产生影响，政府和管理者可针对危险因素采取相应措施，进一步防控工作场所暴力。

• 单位
  公共卫生学院; 华中科技大学同济医学院