摘要

多数企业在国家经济深化改革的带动下应用减人提效方式保障自身经济效益,为其长远发展奠定良好的基础。而且减人提效工作的开展应当以大量的调查与研究分析工作为前提,作为有效支撑,针对我国现阶段企业人员"三化"问题的综合性考虑,创新现有举措,以现代化管理方式及途径提升企业减人提效工作效率。