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摘要
本文采用我国西部12个省（区市）2006—2016年的面板数据,从微观视角来考察金融发展对西部地区经济增长的影响是否存在人力资本的门槛效应。研究表明:我国西部地区的金融发展对经济增长的影响大小和方向都存在基于人力资本的双门槛效应,人力资本存量的门槛值分别为9.060 8,9.967 4;当人力资本水平低于9.060 8时,金融发展与经济增长负相关,高于9.967 4时,金融发展对经济增长产生显著的正向促进作用。因此,西部地区的金融发展必须与本地区人力资源水平相适应。研究还发现,人力资本存量对西部地区经济增长有显著的直接促进作用,提升人力资本水平能够显著促进西部地区经济发展;若要发挥金融对西部地区经济增长的促进作用,必须同步提升人力资本水平,大力发展西部地区教育事业。
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