探讨大数据时代企业人力资源管理变革策略

作者：陈紫薇

来源：智库时代, 2018, (48): 32-33.

• 大数据
• 人力资源管理
• 变革

在大数据时代背景下,企业只有改变传统的人力资源管理模式,优化人力资源配置,才能充分发挥人才的作用与价值,从而提高市场竞争力,保障自身稳定持续发展。本文主要分析大数据时代企业人力资源管理变革策略,以期为企业革新人力资源管理提供借鉴,帮助企业优化管理体系,有效提升管理质量与效率。

• 单位
  四川城市职业学院