高职院校学生进行顶岗实习是完成教学活动的重要一环。在顶岗实习期间,因学校管理不到位、企业安排不合理、学生操作不恰当等原因,造成学生人身损害的事件屡见不鲜。本文通过对现行法律法规进行梳理,结合人民法院的司法判例,对实习生的身份、顶岗实习协议的法律性质以及实习学生与学校、用人单位之间的法律关系进行梳理研究,并站在校方立场针对实习学生管理、实习协议的签订以及高职院校对实习学生的人身损害的法律责任划分与防范提出建议。