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摘要
<正>事业单位是由政府建立的开展公益服务的组织，在生活中发挥着重要的作用。人才作为国家的一种战略资源，在推动经济和社会发展时是不可或缺的，所以事业单位专业技术人才队伍建设和合理利用至关重要，事业单位要想吸引人才、留住人才，就要健全人才队伍建设。事业单位通过创新人才队伍建设思想理念、优化人才队伍建设、培训岗位人员并且完善考核制度，来提高社会对事业单位专业技术人员的认同感。专业技术人才队伍建设的新趋势资源，事业单位要想更好地发展，就要建立一支规模宏大、素质优良的人才队伍，使人员能够不断适应工作的新形势、新要求，
