现代企业的不断进步与发展能够提升我国的经济发展水平,而人力资源管理又在现代企业的进步发展之中占据着关键的位置,若能够保证企业人力资源管理质量,不但利于强化现代企业的生产力,推动企业的经营发展,也能够对于经济发展的推动等方面产生显著的作用。基于此,本文以人力资源管理简述为出发点,而后探讨了人力资源管理对经济发展所具备的作用,最后对于人力资源管理推动经济发展的策略进行了积极的探索和分析。
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