摘要

行为导向教学法是全面鼓励学生积极参与的教学。文章基于西安外事学院人力资源管理专业的建设发展,分析如何将行为导向教学法在该专业相关课程中的教学设计、教学方法和考核方式上的应用,并对此进行了探索性思考。