对事业单位的发展来说,人力资源管理的质量十分重要,尽管事业单位与企业和政府机构之间都存在一定的区别,但是事业单位的发展能够对社会的发展起到促进作用。但是,在人力资源管理方面事业单位还存在着一定的问题,对此需要采取对策予以解决。本文围绕着事业单位人力资源管理中存在的问题及对策这一主题展开了讨论。
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