信息时代,社会各行业都对人力资源提出了新要求。人才作为目前市场上的主要资源,也是各企业竞争与争取的核心。各行业人才之间的交流都是在多种层面的交流下完成的,由此可见,人才交流服务有助于人才资源的合理流动。本文基于以上观念,从促进人才合理流动的重要性入手,分析了对人力资源流动产生影响的具体原因,以及人才交流服务会对促进人力资源流动产生的影响,最终提出了加强人才交流与人力资源合理流动的主要途径,希望能够为相关工作的优化与完善提供动力。