摘要

通过走访电商企业开展调研,指出校企人才供需矛盾,以"供给侧改革"为依据,分析中职学校电子商务专业建设现状,提出"以岗育人"的电子商务专业人才细分培养模式,重构了1+1+0.5+0.5的专业教育学制,以东莞市电子商务人才孵化基地为平台,在专业方向细分及课程设置和教师队伍建设等方面做了一些探索,以促进电子商务专业改革与创新,进一步提高学生岗位技能,提升对口就业率。