摘要
随着社会和经济的不断发展,我国企业无论从数量还是种类上都有明显上升的趋势,并且企业内部控制也显得越来越重要,各个企业对内部管理也越来越重视。有效进行企业内部控制可以减少企业在发展中的经济损失,促进企业进步,我国对企业的内部环境进行控制的时间不长,形成的机制也不够完善,同时我国还是世界上最大的发展中国家。但以目前我国企业的内部控制环境来看,无论是内部控制的理论还是实践,都没有达到预期的要求,基础也相对薄弱,企业内部存在较大漏洞。本文主要对企业内部控制存在的问题进行了深入的分析,并提出实效性的策略。