摘要

目的:明确不同优质护理服务示范病区责任护士的准入资格,对责任护士岗位管理提出建议。方法:选取12个准入指标并运用层次分析法进行赋值。采用目的抽样法对某三级甲等综合性医院368名护理人员进行问卷调查。结果:优质护理病房责任护士准入指标平均(704.29±76.23)分,评分最高的前四项指标为:沟通能力、身体素质、评判性思维能力和专业知识技能。重症病区"专业知识技能"等4个指标评分高于其他病区(P<0.05),而"最低职称要求"等4个指标评分低于其他病区(P<0.05)。结论:责任护士准入基本条件应注重工作经验;对责任护士各方面能力要求全面;应进一步深化重症病区责任护士准入细则,加强准入培训与管理...

  • 单位
    福建卫生职业技术学院; 福建省立医院

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