领导者激励员工的八种方法

作者：黄炜; 王静

来源：人才资源开发, 2021, (21): 73-75.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2021.21.030

<正>激励是管理者或领导者常用的工作方法,管理者对此应深刻、全面理解并能灵活、有效运用。与激励密切相关的知识是管理心理学,要用好激励方法,就需要准确把握被管理对象的心理。笔者将深入论述八种激励方法及其应用,为读者提供参考。

• 单位
  上海工程技术大学